Работа и вакансии в дохе в 2018 году для русских

Плюсы и минусы работы в Катаре для русских, зарплаты, условия

Катар – небольшая страна в Азии с самым большим средним доходом на душу населения. Поэтому он так привлекателен для иностранцев, желающих трудоустроиться. Работа в Катаре для русских, украинцев и выходцев из СНГ имеет свои особенности, плюсы и минусы, о которых мы расскажем ниже.

Востребованные специальности в Катаре

Основа экономики Катара – добыча нефти. Поэтому на буровые скважины постоянно требуется персонал, начиная от простых разнорабочих, заканчивая инженерами-технологами.

В преддверии чемпионата мира по футболу в Катаре строится много объектов. Соответственно, востребованы почти все строительные специальности, начиная от рабочих, заканчивая инженерами.

Много работы в Катаре для русских в области обслуживания и ресторанного бизнеса, в этой стране ценятся люди европеоидной внешности. Несложно подобрать вакансию официанта, повара, бармена, администратора на рецепшн, горничной, хостес и т.д.

В Катаре востребован обслуживающий персонал — администраторы на рецепшн, официанты, горничные

Как во всех странах, переживающих экономический рост, в стране нехватка высококвалифицированных специалистов. Работа в Катаре для профессионалов в IT, медицине, области современных технологий очень хорошо оплачивается.

Работа в Катаре – негативные стороны

Рабочая неделя в Катаре обычно составляет 6 дней, если вы не специалист высокой квалификации. Стандартный рабочий день – 8 часов. Требования к сотрудникам у катарских компаний высокие, постоянно проводить время на перекурах или за чашкой кофе с коллегами не получится.

Катар – мусульманская страна, нормы морали и законодательство там соответствующее. Например, на людях запрещены проявления нежности между влюбленными, запрещено не только целоваться, но держаться за руки. Особенно это касается Рамадана, в течение которого все мусульмане сдерживают себя и не позволяют никаких удовольствий. Увы, таких правил приходится придерживаться иностранцам.

Рамадан — то время, когда иностранцам придется соблюдать мусульманские традиции

Климат в Катаре субтропический, летом температура может достигать 50 градусов. В сочетании с повышенной влажностью это нелегкое испытание для жителей СНГ. Конечно, в городах везде установлены кондиционеры, но длительное пребывание на улице не каждому понравится.

Практически всегда работа в Катаре для иностранцев подразумевает минимум 12-месячный контракт. Испытательный срок при этом составляет 3-6 месяцев. Если вы решите разорвать контракт, придется выплатить большую неустойку, причем предупредить работодателя о своем уходе с должности нужно будет заранее.

Официальный язык Катара – арабский, но наряду с ним широко используется английский. Без знания арабского или английского языка невозможно найти работу, предполагающую общение с людьми. Хорошо оплачиваемые вакансии в Катаре также подразумевают владение языком на должном уровне.

Источник: https://AdieuSovok.com/ru/rabota-v-katare-plyusyi-i-minusyi/

Работа в Катаре для русских: какие вакансии есть, зарплаты и уровень жизни в Катаре

Катар — привлекательная страна для людей, ищущих работу. Здесь один из самых низких уровней безработицы в мире, с обилием рабочих мест в государственном и частном секторах.

За последние пять лет трудовая миграция в Катар увеличилась до миллиона человек в год. Только в рамках подготовки к Чемпионату мира по футболу 2022 года это государство предлагает около 2 миллионов рабочих мест: 1,5 миллиона в рамках проектов Кубка мира и 0,5 миллиона рабочих мест в инфраструктурных проектах.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.  

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 . Это быстро и !

Какие вакансии востребованы в Катаре

Работа в Катаре для русских и других национальностей представлена очень широким выбором сфер деятельности, которые можно разделить на квалифицированную и неквалифицированную работу.

Катар гарантирует приятную рабочую среду и предлагает самые высокие зарплаты. Экономические эксперты прогнозируют, что Катар станет страной с самыми высокими зарплатами в странах Персидского залива, инвестиции в инфраструктуру в ближайшие годы превысят 200 млрд долларов США.

Социальные гарантии

Катар — страна высоких стандартов безопасности труда. Работодатели несут ответственность за принятие всех мер предосторожности, необходимых для обеспечения безопасности сотрудников во время работы, от любых травм или болезней, которые могут возникнуть в результате работ, выполняемых в их учреждениях, или от любых несчастных случаев, дефектов или сбоев в машинах и оборудовании.

Когда сотрудник начинает работу, он должен быть проинформирован о любых потенциальных опасностях, связанных с работой.

Работодатели несут ответственность за покрытие расходов на лечение в случае заболевания работника.

Сотрудники, которые не могут продолжать работать в результате травм, связанных с работой, должны получать полную зарплату в течение первых шести месяцев лечения.

После этого они должны получать половину оплаты, пока они не будут полностью восстановлены или не будут считаться постоянно инвалидами.

Квалифицированная работа

На рынке представлены все категории вакансий, которые включают в себя инженерные, информационные технологии, финансы, бухгалтерский учет, строительство, гостиничный бизнес, здравоохранение, администрирование, управление, продажи и маркетинг.

Благодаря своему расположению Катар стал привлекательным местом для многих международных корпораций, что увеличивает уровень конкуренции на рынке квалифицированного труда.

Неквалифицированная работа

Без образования можно найти работу в строительной сфере, но следует быть готовым к тяжелым условиям труда, поскольку Катар — жаркая страна, а строительные работы проводятся в основном на открытом воздухе. По этой причине основной контингент рабочей силы на строительном рынке — представители Индии и Пакистана.

В некоторых случаях идеальное знание какого-либо иностранного языка поможет в получении должности гида для соответствующей категории иностранцев, но такие предложения на рынке — редкость.

Что нужно для работы в Катаре

Учитывая, что Катар — исламское государство, поиск работы для женщин — гораздо более трудный процесс, чем для мужчин. Женщины могут быть наняты на работу только при наличии согласия от своего мужа. Цены в Катаре учитывают эту ситуацию и позволяют работать одному члену семьи, чтобы прокормить всю семью.

Чтобы подать заявку на идентификационную карту, посетите веб-сайт правительства Катара, чтобы уточнить особенности процедуры подачи заявки и оформить ее онлайн. Это также можно сделать через отдел министерства иностранных дел.

Если вы хотите работать по совместительству на другого работодателя или использовать свободное время для частного фриланса (работы или обучения), вам может потребоваться разрешение вашего работодателя/спонсора для этого. Внимательно изучите контракт, поскольку там нередко предусмотрена обязанность запрашивать такое разрешение.

Нарушение этих условий может привести к серьезным последствиям вплоть до выдворения из Катара.

Оформление разрешения на работу

Чтобы получить разрешение на проживание или работу, вы должны предоставить паспорт, сертификат хорошего поведения (отпечатки рук) из страны, выдавшей паспорт, а также последний сертификат об образовании на арабском языке или переведенный на арабский язык.

Вся документация должна быть сертифицирована/аттестована через министерство иностранных дел и посольство Катара в стране, из которой вы подали заявление. Все оригиналы документов должны быть заверены через посольство вашей страны перед подачей в министерство иностранных дел Катара.

Открытие бизнеса

Запуск собственного бизнеса в Катаре часто — долгий, запутанный, дорогой и трудный процесс. Доступная информация по этой теме часто неоднозначная и озадачивающая.

Чтобы запустить собственный бизнес, вам необходимо получить следующие три документа в следующем порядке:

  1. Коммерческая резиденция, более известная как CR, обычно действует всего один год, поэтому вы должны продлевать ее каждый год.
  2. Торговая лицензия, которая относится к юридическому пространству под вашим CR.
  3. Компьютерная карта (также известная под названием Card Signature или Khaid Munshiah), которая должна выдавать разрешение на проживание (RP) для ваших сотрудников.

Некоторые виды деятельности могут потребовать предварительного одобрения. Например, если вы открываете аптеку или медицинскую клинику, вам необходимо получить разрешение от Министерства здравоохранения. Если вы открываете школу, вам необходимо получить разрешение от высшего совета по образованию.

Есть ли рабочая виза и порядок ее оформления

Все граждане сотрудничества стран Залива — Катар, Оман, Кувейт, Бахрейн, Саудовскую Аравию, Дубай и Абу-Даби — не обязаны иметь визу для въезда в юрисдикцию Катара для посещения или работы.

Однако, если вы имеете гражданство любой другой юрисдикции и хотите въехать в Катар на временной или постоянной основе, вам необходимо будет получить соответствующую визу.

Есть две основные визы, связанные с работой в Катаре. Первая — это временная виза на работу, а вторая — постоянная долгосрочная виза. В обоих случаях плата и сбор визы осуществляются спонсором от имени заявителя/работника.

Поиск «спонсора»

Для работы в Катаре обязательно иметь действующий вид на жительство и рабочую визу. Административные процедуры получения юридических разрешений на проживание и работу в Катаре сложны, и прежде чем получить разрешение, вы должны найти «спонсора», то есть местного работодателя, желающего нанять вас.

Спонсор инициирует заявку на получение рабочей визы, запросив все юридические разрешения в министерстве внутренних дел Катара на трудоустройство иностранного работника. Спонсор играет важную роль, поскольку он должен ручаться за вас в различных ситуациях, например, когда вы открываете банковский счет или подписываете договор аренды.

Затем иностранные работники должны отправиться в Катар с однократной въездной визой, действительной в течение трех месяцев. Этот период жизни в Катаре необходимо использовать, чтобы выполнить все административные процедуры и подать заявление на получение вида на жительство.

Следите за выдачей визы и печатать визу через веб-сайт министерства внутренних дел или на портале Hukoomi.

Проверка соответствия

Тип занятости, гражданства и заявителей должен быть одобрен Департаментом иммиграции Катара до того, как заявитель сможет приступить к работе. Заявление на получение временной визы на въезд в страну — длительная и сложная процедура, однако после ее утверждения виза действительна в течение года с возможностью ежегодного продления.

Заявитель, претендующий на получение рабочей визы, подвергается длительному и интенсивному иммиграционному процессу. Процесс подачи заявки включает различные медицинские осмотры: анализ крови и отпечатков пальцев, наличие неизлечимых заболеваний и ВИЧ. Эти тесты будут проводиться во время вашего первого 3-месячного визита в Катар по однократной въездной визе.

Чтобы не затягивать этот процесс, можно заблаговременно записаться на веб-сайте Министерства здравоохранения. Результаты медицинского освидетельствования должны быть отправлены онлайн в отдел криминальных доказательств и информации, на заключительном этапе взятия отпечатков пальцев.

Если вы соответствуете всем предъявляемым требованиям и здоровы, вид на жительство и рабочая виза будут в вашем распоряжении, и вам разрешат работать в Катаре.

Согласно государственной статистике, Катар одобряет заявки на работу в почти 90% случаев.

Особенности работы в Катаре и переезд семьи

После того, как вы будете утверждены и получите постоянную въездную визу, вы имеете право устроиться на работу в спонсорской компании.

Удостоверьтесь, что трудовой договор был направлен и утвержден в министерстве по административному развитию, труду и социальным вопросам и что контракт включает в себя такие обязательные условия, как название должности, рабочее время, заработная плата и привилегии.

Если вы хотите найти другую работу, необходимо отработать минимальный период в два года с вашим первоначальным спонсором.

Через два года, если вы захотите продолжить работу с другим спонсором, ваш работодатель должен предоставить вам сертификат НОК («No Objection Certificate»).

Спонсорство не может быть передано другому работодателю, если вы не получили свой НОК от вашего первоначального спонсора.

Владельцы рабочих виз могут привозить с собой свои семьи, если они получают зарплату в размере 8000 риалов (средняя зарплата в Катаре) или выше. Цены в Катаре позволяют вполне безбедно жить на эту сумму.

В этих ситуациях муж должен будет получить отдельное спонсорство или подать заявку на визу на посещение семьи в течение 6 месяцев. При этом вы не получите полный социальный пакет с дополнительными пособиями, такими как пособие на жилье.

Для приглашения семьи заявители должны предоставить от своего работодателя ряд документов, в том числе подтверждение брака и свидетельства о рождении, безвизовые письма и свидетельство о зарплате.

У каждого члена семьи, включая младенцев, должна быть индивидуальная виза для семейного проживания. Виза может быть приобретена в течение 1-5 лет и проставлена ​​в паспорте каждого члена семьи.

Женщина, которая находится в Катаре при спонсорстве семьи и которая имеет разрешение от своего мужа, может зарегистрироваться на работу без получения отдельного разрешения на работу.

Если иностранный работник хочет временно покинуть Катар, выездная виза обязательна. Необходимость получения такой визы не распространяется на иждивенцев.

Где можно искать работу в Катаре

Соискатели могут искать работу в Катаре и вакансии через средства массовой информации или катарские, арабские и иностранные сайты трудоустройства, которые предлагают множество разнообразных вакансий и часто обновляются.

Читайте также:  Трансфер из аэропорта ларнаки в протарас, айя-напу, пафос и другие города кипра

При желании работать в публичной сфере ищите правительственную работу через веб-сайт Министерства по административному развитию, труду и социальным вопросам.

Используйте знания других людей. Поговорите с друзьями, семьей и деловыми контактами, чтобы узнать, есть ли у них связи в том районе Катара, в котором вы хотели бы работать.

Также проводятся и карьерные ярмарки, хотя этот способ лучше подходит тем, кто уже имеет вид на жительство. За один день вы посетите сразу несколько работодателей и подадите нужное количество заявок.

Вход, как правило, бесплатный, а регистрация в Интернете поощряется и даже приносит некоторые бонусы.

Принесите на ярмарку свое резюме и подготовьтесь отвечать на вопросы, так как многие работодатели могут провести собеседование уже там.

В Катаре отдают предпочтение резюме-CV при подаче заявки на работу. Вкратце разница между обычным резюме и резюме-CV заключается в том, что обычное резюме — это краткий обзор работы и образовательного опыта. Резюме-CV представляет собой более глубокий взгляд на работу и образовательный опыт, с описаниями конкретных достигнутых на работе результатов.

Заключение

В течение последних лет правительство Катара прилагает усилия по диверсификации экономики страны и снижению ее зависимости от нефтегазовой отрасли.

В результате многие другие секторы, такие как энергетика, строительство, банковское дело и финансы, здравоохранение, образование, гостиничный бизнес и туризм, получили ощутимый толчок не только с точки зрения их вклада в экономику, но и в качестве потенциальных секторов занятости.

Источник: https://101jurist.com/viza/rabotat-v-katar.html

Работа в Катаре: 5* отель Grand Hyatt Doha

Как все начиналось

Для начала, давайте представимся. Меня зовут Наталья, 21 год, из Калининграда. Попала в Катар абсолютно случайно – искала работу за рубежом, уж очень хотела сменить унылые пейзажи и уехать в теплую страну.

А так как приключений мне не хватало, выбрала самую на тот момент экзотическую часть мира для меня – Ближний Восток. Начиталась форумов о прекрасной жизни в ОАЭ и опомниться не успела, как уже ехала на интервью в Питер.

В ОАЭ вакансий не было, предложили работу в Grand Hyatt Doha, Qatar. На тот момент я и знать не знала, где эта самая Доха находится.

Это я сейчас понимаю, что нервничать по поводу интервью не стоило, а тогда у меня коленки тряслись. Тут главное быть приветливым, улыбаться, сказать, как вы мечтаете получить международный опыт и построить успешную карьеру, а все остальное уже не важно.

Английский? Да, большой плюс, но если вы особыми знаниями не блещете, не переживайте. Я здесь живу уже больше года и половина сотрудников, с которыми я работаю, двух слов связать не могут по-английски.

Тяжело, но было бы желание, нет предела совершенству!

Это было лирическое отступление. Между тем, я приземлилась в Дохе, сошла с трапа самолета, и тут же в лицо ударила невыносимая духота (тогда как в Москве, откуда я вылетала, лежал снег по колено).

В аэропорту нас встретил представитель компании, подхватил наши чемоданы и повез в accommodation (жилой комплекс для сотрудников отеля).

Сил не было никаких, сразу упали на кровать и заснули, на следующий день нужно было рано вставать, ехать в отель, заполнять все формальности по поводу переезда.

В первую же ночь мы проснулись от непонятных, я бы сказала, зловещих звуков – как потом оказалось, во дворе нашего accommodation стояла мечеть, а спикер как на счастье, был направлен прямо в наше окно. Вот так состоялось наше первое знакомство с мусульманской страной (через месяц настолько привыкаешь к этой молитве в 4 утра, что уже ничего не слышишь).

Первый рабочий день

Основной процент персонала в отеле составляют египтяне, потом идут индусы и непальцы, затем Морокко и Тунис, и небольшая часть приходится на европейский микс: русские, румыны, парочка немцев, парочка англичан, 2 француза и дальше по убывающей.

Я думаю, вы представляете, насколько разнятся наши культурные представления. Если вы к этому готовы, работа за рубежом – для вас. Девушки, хочу вас предупредить: 80% населения – мужчины, остальные 20% — женщины в абаях (в чадре).

Если на вас смотрят как на сбежавшего слона из зоопарка, не удивляйтесь, мы здесь редкость.

Встретили меня очень тепло, “welcome aboard, where are you from, we are so happy to have you in our team”и прочая blah blah blah.Те, кто работал с иностранцами раньше, меня поймут – на американский манер.

В отеле такая система: все новички должны пройти так называемую программу ориентации – 4-дневная программа, где вам дают краткое изложение о стране, обычаях, правилах в отеле, стандарты в униформе, проводят тур по отелю, кормят в одном из ресторанов и т.п.

После прохождения этого курса вы уже можете приступать к своим непосредственным обязанностям.

Карьерный рост

Изначально я приехала на позицию официантки. Огромный плюс Hyatt  в том, что они предоставляют возможность cross-training, т.е. тренинг в департаменте, отличном от того, где вы работаете. Закончив полгода, я прошла такой тренинг в отдел Sales&Marketing, перевестись туда я особо не надеялась, т.к.

тренинг не гарантирует перевод, это просто «для общего развития». Тем не менее, так случилось, что открылась позиция Marketing Communications Coordinator, я на нее подала, прошла внутренние интервью и вуаля! Я получаю повышение! Хотя это скорее исключение, чем правило.

Обычно такой перевод возможен только после окончания года контракта.

Benefits

Как и обещали в контракте, отель предоставляет:

— транспорт (на работу и с работы)

— питание (привыкала долго, т.к. еда в основном готовиться для азиатов и индусов, острая, но по правде говоря, после многочисленных жалоб, меню немного адаптировали). Питание хоть и предоставляют, но вам вряд ли захочется проводить в отеле 24/7, поэтому в свои выходные придется покупать еду самим, что достаточно затратно.

То же самое касается завтраков: если вы работаете в смену с 12 дня, я сомневаюсь, что вы поедете в отель к 8 утра и, наоборот, если ваша смена с 8 утра, а заканчиваете вы в 6, останетесь лишние полчаса в отеле, чтобы попасть на ужин? Я это к тому, что еду в дом все равно придется покупать, дабы не умереть с голода в перерывах между сменами.

— проживание (условия проживания зависят от кода; в зависимости от позиции вам присваивают код — например, официант код 1, team leader код 2, manager код 3 и т.д.)

— больничный: заболели, при смерти, никого не волнует – надо ехать в отель, показаться врачу, чтобы тот выписал вам больничный на 1 (!) день. Пей, голубчик, антибиотики, и выходи на работу на следующий день.

Все остальное вы можете прочитать в контракте, я думаю, бессмысленно тут описывать все по пунктам. Будут вопросы, спрашивайте.

Жизнь вне отеля

Доха очень маленький город – меньше миллиона жителей, большую часть населения составляют экспаты, в основном из Индии и Непала. Достаточно много приезжих из Англии, Австралии, Германии. Ну это вы все в гугле и без меня прочитать можете.

Сразу скажу, жизнь далеко не дешевая, учитывая зарплаты в отелях, вы особо не разгуляетесь. Даже если сравнить простую работу ресепшиониста в отеле – 1600 местных тугриков, и ресепшиониста в любой другой компании (не в отеле) – от 6000 местных. Делайте выводы.

Т.к. страна мусульманская, алкоголь вы просто так в супермаркете не купите. Существует специализированный магазин, в котором вы можете приобрести алкоголь по особенной лицензии, которую можно получить только в том случае, если ваша зарплата в месяц составляет не меньше 5000 местных.

Все клубы и бары функционируют только при отелях, а т.к. отели здесь в основном 5ти звездочные, готовьтесь раскошелиться. Кстати, чтобы попасть в клуб или бар, вам должно быть не меньше 21, удостоверение личности проверяют очень строго у ВСЕХ (даже если вы считаете, что выглядите на 35 в свои 19 🙂 ).

С охранниками лучше не спорить, не поможет.

То же самое касается еды в кафешках и супермаркетах. По российским меркам дорого (ну если вы, конечно, не из Москвы). Так что если вы едете денег накопить, не надейтесь, а вот за карьерой – самое то!

Большинство пляжей находится в собственности 5-звездочных отелей, вход везде платный, начиная от местных 150 реалов (примерно 1150 рублей). Можно правда проехаться 40 км от Дохи до бесплатного пляжа (при условии, что у вас есть машина, на такси выльется в копеечку).

Бесплатные пляжи очень грязные, местные рабочие (выходцы из Индии и Пакистана) развлекаются тем, что осматривают вас с ног до головы, пока вы пытаетесь отдохнуть. Видеть девушку в бикини для них – редкость, чувствуешь себя под их взглядами, мягко говоря, некомфортно.

Городского транспорта в принципе не существует. Ходит парочка автобусов по каким-то непонятным маршрутам по неустановленному расписанию. А так как здесь особо не прогуляешься (во-первых, невыносимая жара, во-вторых, просто негде, страна сконструирована не для пешеходов – стройка на стройке и шоссе), приходится брать такси (недавно подорожало опять).

Теперь небольшое отступление о том, как одеваться.

Девушки, забудьте о коротких юбках и открытых топах (в большинстве клубов к этому относятся лояльно, но по улице лучше так не ходить – сделают замечание в лучшем случае, да и самой будет неприятно, на вас будут смотреть как на падшую женщину).

Здесь есть так называемый family day, по пятницам. В этот день мужчинам нужно везде появляться с женами (европейцев это не касается, вот такой расизм), в дверях стоят охранники и фильтруют контингент.

Рамадан

Рамадан – особый религиозный праздник для мусульман. Начинается где-то 8 августа и заканчивается где-то 10 сентября (каждый год по-разному). Это великий пост, до 6 вечера верующие не пьют, не едят, не курят. Потом с 6 вечера до 4 утра начинается пир, потом молитва, и так каждый день.

В дань уважения, мы должны воздерживаться от еды, питья и курения в течение дня в публичных местах. Рамадан, естественно сухой месяц. В этот период город как будто вымирает – все вялые, магазины закрыты до вечера, в кино не показывают новых фильмов, никаких развлечений и невыносимая жара.

Учитывая все эти обстоятельства, настоятельно рекомендую вам уезжать куда-нибудь в отпуск во время Рамадана, дабы не предаться всеобщему унынию.

Заключение

Только пожалуйста, не подумайте, что здесь все так плохо. Я попыталась описать реалистично, взвешивая все плюсы и минусы. Да, мне было сложно поначалу привыкнуть к обычаям и взглядам. Здесь главное на впадать в депрессию, смотреть на вещи позитивно.

Я встретила невероятное количество интересных людей, каждый день происходит что-то новое.

Где еще вы сможете посмотреть как играет Федерер и Давыденко вживую на расстоянии 50 м от вас? Где еще вы посмотрите как сборная России по футболу проигрывает сборной Катара на расстоянии вытянутой руки от вас? Где еще вы поедете на кэмпинг в пустыню, покатаетесь на квадрациклах и верблюдах? Где еще за 2 месяца вы сходите на концерт Bryan Adams, Tiesto и Armin Van Buren? Море, солнце и песок круглый год, кому это не понравится? Я не могу и перечислить все то, что я здесь испробовала и увидела, чего никогда бы не смогла сделать в Калининграде! Что бы ни было, это прекрасный жизненный опыт. Спасибо Global Vision!

Источник: https://global-vision.ru/stories_and_photos/story/23

Работа в катаре для Роcсиян, популярные вакансии

Аравийский полуостров известен на весь мир самым богатым государством под названием Катар. Эта арабская страна может похвастаться невообразимой роскошью и при всём этом исключительной безопасностью. Гостиничный и ресторанный сервис здесь находится на высшем уровне.

Данная сфера развивается невероятными темпами, а компании с мировым именем регулярно ищут персонал в новые отели, рестораны, бутики. При этом в странах Ближнего Востока 75% обслуживающего персонала составляют именно иностранцы, работающие по контракту.

Много наших соотечественников и выходцев из стран СНГ востребованы в этих странах как работники в области туризма, торговли и сферы обслуживания. Работа в Катаре привлекает россиян не только достойным заработком, а и возможностями получения международного опыта и самореализации как специалиста в отельно-ресторанном бизнесе.

К тому же стать сотрудником известных крупных компаний не так уж сложно с помощью агентства по трудоустройству за рубежом.

Читайте также:  Регистрация и прописка ребенка по месту жительства отца в 2018 году: документы и процедура их подачи

Популярные вакансии в Катаре

Работа по этой программе предоставляется в лучших 5-звездочных отелях и элитных ресторанах. Чаще всего едут работать в столицу — Доху.

Лучшие вакансии в Катаре: Reception staff (работник рецепции), Waiter / Waitress (официант), Bartender (бартендер, бармен), Hostess (хостес), Cook (повар, помощник повара).

Нередко появляются вакансии администратора спортзала, фитнес-тренера, швейцара, менеджера ресторана, директора по продажам в сфере туризма, продавца-консультанта в фирменных бутиках одежды, обуви, косметики, ювелирных изделий и салонах мебели всемирно известных брендов, и другие.

Претендентами на работу в Катаре могут стать соискатели в возрасте от 21 до 35 лет. Работодатели ценят хороший уровень образования, отсутствие вредных привычек, пирсинга и татуировок.

Важный пункт в резюме — знание английского языка на достаточном для желаемой вакансии уровне (от Intermediate). То есть вы должны свободно общаться с посетителями, клиентами, гостями.

Также необходим опыт работы от 6 месяцев в соответствующей сфере на подобной должности.

Работа в Катаре для россиян покажется необычной, по крайней мере, на первых порах. Это мусульманское государство, которое имеет свои особенности и законы, культуру и традиции.

В стране высокий уровень жизни, соответственно цены на продукты питания и недвижимость также высокие. Тут очень дружелюбно относятся к гостям, а разнообразная инфраструктура Катара удовлетворит любого туриста.

Климат в этой стране очень жаркий, но постоянно находясь в помещениях вы этого не заметите. Даже остановки общественного транспорта здесь оборудованы кондиционерами.

Сколько можно заработать, работая в Катаре

Контракт заключается на 1-2 года. Зарплаты варьируются в зависимости от занимаемой должности и наличия чаевых — от $500 до $1500. Примерный заработок за весь период работы составит не менее $20 000. Цена программы в Катаре по сравнению с этой суммой кажется просто смешной — всего $500.

Сюда уже входит поиск работы и предоставление рабочего контракта, консультация по оформлению документов, подготовка к собеседованию и тестирование уровня английского языка, организация интервью с работодателем, консультативный курс в России, все необходимые информационные материалы, перелёт в обе стороны при условии работы участника до окончания контракта, виза и медицинская страховка. Дополнительно оплачивается прохождение медкомиссии в России, оформление документов у нотариуса и справка о несудимости. Работодатель заботится об иностранных сотрудниках, обеспечивая проживание на весь период работы или на первое время. Питание также обычно берёт на себя работодатель, если работа при отеле или ресторане.

Процедура оформления на программу занимает 3-6 месяцев.

Наша компания поможет вам найти подходящую вакансию, правильно составить резюме, оформить необходимые документы, подготовиться к прохождению и пройти конкурсное интервью (собеседование) с работодателем, ещё до выезда из страны, подписать трудовой контракт и приобрести билеты.

Обращаясь к экспертам Anyway, вы получите ответы на все вопросы относительно работы и жизни в Катаре, а также полное сопровождение и поддержку до момента возвращения из-за рубежа. Открывайте для себя границы новых стран, с нами всё получится!

Источник: https://anywayplus.ru/p/rabota-v-katare/

История эмиграции в Катар

Прочитав огромное количество историй переезда, решила поделиться своим опытом и впечатлениями. По правде говоря, я не статью хотела написать, а небольшое эссе, но до этого момента не было движущей силы это сделать, пока я не набрела на этот сайт.

Еще одно небольшое вступление. Я очень удивлена, почему я не нашла ни одной истории об эмиграции на Ближний Восток (ОАЭ, Катар и т. д). Многие ведь восхищаются высочайшими небоскребами среди пустыни, арабской культурой, едой и заработной платой, налоги из которой, как известно, не изымаются. Это основные вещи, которые привлекают наших людей, да и не только наших.

Фото by d870104m (https://fotki.yandex.ru/users/d870104m/)

Предыстория

Идея моего переезда на Ближний Восток возникла после того, как я побывала на отдыхе в ОАЭ (Шарджа, Дубай). Я настолько загорелась этой страной, что начала подавать заявки на получение работы.

Желание переехать в Эмираты возникло настолько большое, что мне приходилось ездить на собеседования в другие страны. Само собой разумеется, все затраты я оплачивала сама.

На работу, которую хотела получить, можно было устроиться, пройдя собеседование в стране из списка, который прилагался.

Собеседования, на которые я ездила, успешно проваливались мной. Я успокаивала себя тем, что «хоть страну увидела». Неудачи меня на некоторое время расстраивали, но спустя какое-то время я подавала массово резюме снова. Резюме подавались в основном в сферу обслуживания (Hospitality), — сети отелей, которыми богаты ОАЭ / Катар, с каждым днем растут в геометрической прогрессии.

Сразу хочу отметить, что я понимала разницу в недельном пребывании в стране, когда за все оплачено и ты, турист, купаешься в море и ездишь по знаменитым туристическим местам, отобедывая экзотическими фруктами и жизнь / официальную работу в стране, когда ты море можешь месяцами не видеть, и не только море.

Я человек довольно-таки упертый, но свою упертость рассматриваю под углом постановки целей и их достижений. Вот и сейчас я поставила себе цель поехать на работу в Эмираты, и остановить меня было невозможно.

Нелегко мне дались поиски работы, иногда все выходные были я проводила на сайтах, предоставляющих трудоустройство. Иногда я просто «забивала» и забывала об этом, ведь на тот момент у меня была хоть и низкооплачиваемая, но постоянная и интересная работа.

К счастью, спустя год, не загнав в дальний угол мысли о Ближнем востоке, через Рекрутинговое агентство я подала резюме. Мне позвонили уже непосредственно из компании, в которую я предположительно должна была устраиваться. Это отель 5* сети, известный в основном как раз на Ближнем Востоке, располагается в Катаре. Не Эмираты конечно, но терять возможность я не хотела.

Я знала об этом отеле и была рада этой возможности. Собеседование я успешно прошла по скайпу, спустя дней десять, я получила контракт. Но получение контракта еще не дает гарантии трудоустройства.

Сначала нужно пройти медкомиссию, которая заключается в сдаче анализа крови на выявление разных заболеваний и рентген легких.

За этот анализ я заплатила рекрутинговой компании 200$ (самостоятельно я не могла сдать анализы), уточню, что в самой пафосной клинике столицы за этот тест можно было отдать долларов 50 от силы. Но не будем о плохом, люди (читай «шарашкина» контора) тоже хотят заработать.

Где-то через две недели я получила результаты анализов, и еще недели через две — визу в страну и билет (виза и билет оплачиваются компанией, которая берет на работу).

Билет был прислан настолько неожиданно, а я в тот момент находилась не дома, что потом даже шутила, что пакую чемодан за 2 часа на два года (контракт подписан на два года, — правила компании).

Приезд

Центр Дохи

По приезду в столицу Катара Доху меня встретили представители компании и отвезли в аккомодейшн. Аккомодейшн — это жилье для персонала, в моем случае для персонала моего отеля. Этакий городок с охраняемой и закрытой территорией.

Аккомодейшн и все условия (электричество, вода, питание и интернет за счет компании). Более того, выдают на каждого человека набор посуды, постельное белье, пакет с непортящейся едой на первый день (вода, чипсы, печенье, шоколадные батончики).

Домики в аккомодейшене называются виллами, девушки в одной вилле, парни в другой вилле. Удивительно, что в такой консервативной стране, селят хоть в разных виллах, но в одном аккомодейшене.

На территории есть бассейн, клаб-хаус (на первом этаже интернет WI-FI, бильярд, на этаже выше тренажерный зал).

Если перепадает выходной еду завозят в судочках. Еда в основном это рис и курица.

Позже мы шутили, что сегодня будет на завтрак / обед / ужин рис с курицей или курица с рисом?! В отеле есть кафетерий, кормят тоже три раза в день. Выбор получше, стараются разнообразить, но тоже приедается.

Иногда хочется своей еды, к которой мы привыкли. В Катаре свинины, кстати, нет — арабы свинину не едят из-за религиозных соображений.

В вилле 7 комнат с ванной и туалетом. Кухня, стиралка / сушилка и вся утварь, жилая комната с телевизором (который почти никто никогда не смотрит) на первом этаже. Селят по грейду (классу), в зависимости, какая у тебя позиция в отеле.

К счастью я живу на третьем этаже с соседкой, и наша комната выглядит как маленькая квартирка. Две кровати, стол, два шкафа в коридоре и ванная комната. Со своей соседкой, кстати, познакомилась еще на Родине, на сдаче анализов в конторке. Судьба сложилась так, что поселили нас вместе, так и живем до сих пор.

Единственный минус в аккомодейшене, он находится за пределами Дохи, практически на отшибе. Если берете такси в центр, то обходится в 40$ в обе стороны.

Разные национальности

Хочу немного рассказать о людях. Страна Катар арабская, но местного населения здесь с каждым годом все меньше. Если я не ошибаюсь, сейчас процент коренных катарцев достиг 12. Зато очень много экспатов, приезжих, которые я бы поставила по убыванию их численности следующим образом:

Индусы. Этих жителей планеты очень много. Индусы есть во многих странах, помимо самой Индии. Не хочу обижать эту нацию и обобщать всех, но эта национальность люди недалекие. Многие не приспособлены к жизни в социуме. Что такое очередь в автобус, как часто принимать душ, что такое уборка — им чуждо.

Индусы предпочитают острую еду. К слову, здесь почти вся еда острая, складывается впечатление, что еду готовят специально под эту нацию. В принципе это логично, ведь их же большинство.

А сейчас без сарказма! Понять произношение индусов очень и очень тяжело. Они владеют хинди (их родной язык) и английским (второй родной язык), так сложилось исторически.

Те индусы, которые уже имеют опыт работы (в основном это выходцы из Дубай и которые получили промоушин — повышение), более-менее привыкшие к социуму люди, и, так сказать, «обтесанные».

Остальные же — приезжие прямо из Индии и которые кроме Индии ничего в своей жизни не видали — это люди, которых нужно адаптировать к социальной жизни. Они ведь претендуют на роль персонала пятизвезвездочного отеля. К их произношению очень трудно приспособиться, практически никак.

Почему я так много о них говорю? Потому что в какую бы англоязычную страну вы бы не поехали, вы, как минимум, встретите индусов, как максимум, они будут вашими коллегами, с которыми нужно общаться и работать. Опять-таки, есть люди очень даже приличные, я не обобщаю.

Вторыми среди множества наций я бы назвала филиппинцев. Эти маленькие люди чистоплотны, быстро и качественно стараются выполнять свое дело, проворны и очень болтливы, особенно на своем родном языке.

Очень много в Катаре приезжих арабов из Египта, Ливана, Кувейта. Это не те арабы, которые имеют нефтяные заводы, но многие неплохо устраиваются, в основном эти люди менеджера, директора или те, кто имеет свой бизнес. Одним из их преимуществ является знание арабского языка, что позволяет им занимать вышеупомянутые позиции.

Также много темнокожих людей, в основном из Нигерии и Кении. Их, кстати, понять очень легко, если речь идет о языке. Если вам нужно подтянуть язык, и есть возможность пообщаться с темнокожими, — общайтесь.

Также, в связи с последними политическими событиями в Украине, в Катаре появилось много украинцев.

Легализация

Катар хоть и заполнен экспатами, но имеет свои законы, которым должны следовать все приезжие.

Первый и очень важный здесь документ это ваша идентификационная карта (Qatar ID), это ваш вид на жительство, который заменяет вам паспорт. Без ИД не желательно выходить из дому, этот документ ВСЕГДА должен быть при вас.

Если полиция вдруг спросит на улице ваш ИД, а при вас его не будет (дома, в другой сумке / кошельке), то никакие ответы не принимаются. Вы можете поиметь очень большие проблемы, вплоть до депортации из страны.

Эта маленькая пластиковая карточка хранит о вас всю вашу подноготную, вместе с отпечатками пальцев и ладоней, вычислить человека очень легко в пару минут.

Чтобы получить Катар ИД нужно сдать кровь и сделать рентген повторно в поликлинике, куда обычно направляет работодатель. В моем случае всеми вопросами касательно документов занимался работодатель. В рабочее время мы ездили сдавать анализы, делали отпечатки пальцев. Мужчины и женщины в отдельных помещениях.

Это, кстати, главная особенность арабской страны. Здесь мужчины отдельно от женщин начиная от молитвенных комнат, которые обычно находятся рядом с ванными комнатами, заканчивая медицинскими центрами и очередями в Western Union.

Читайте также:  Оформление визы в данию через визовый центр

Один раз мне довелось стоять в очереди из женщин, чтобы поменять деньги, хотя рядом стояла такая же очередь из мужчин.

Коренные жители

Катарцы очень, не побоюсь этого слова, богатые люди. Настолько богатые, что женщины обычно не работают и имеют по четыре и больше детей, которыми обычно занимается служанка. А муж в это время занимается бизнесом.

Мужчины ходят в белых одеяниях, женщины — в черных — абайях.

Дети катарцев очень избалованны. Для них здесь есть все игрушки, забавы и вкусности. Родители могут позволить дать им многое, если это можно купить за деньги. И самих детей, собственно говоря, тоже много могут позволить себе много, но и воспитанием своих чад особо не занимаются, ведь есть же служанка (обычно это филиппинка или индуска, маленькая, низенькая женщина в униформе служанки).

Очень часто можно увидеть катарку, меряющую очередную пару туфель в магазине, в то время как ее двухмесячное дитя чуть ли не захлебывается от всунутой бутылочки с молоком в ротик.

Катарцы особо не заморачиваются в том плане, что ребенок может поймать инфекцию, и выводят своих новорожденных детей в социум (обычно этим социумом является молл, торговый центр, кишащий уймой покупателей), хотя может этот прием помогает вырабатывать иммунитет юному созданию.

Дети коренного населения

Женщины катарки всегда с покрытым телом и ногами до пят, с покрытой головой, и, чего уж там, глаза тоже покрыты. А если им нужно перекусить, то они подсовывают ложечку к рту, подымая ткань своего черного одеяния, и обратно опускают, аккуратно поправляя свою накидку, дабы каждый сантиметр тела был закутан.

Поэтому девушкам и женщинам экспатам рекомендуется покрывать ноги и плечи. Но не многие соблюдают это правило, что вызывает нескрываемый интерес у противоположного пола, что есть не очень комфортно.

Другие экспаты

Катар — страна очень богатая, но наряду с этим здесь проживает большое количество экспатов, которые работают на стройках, в основном это люди из той же Индии или Непала.

Таких людей очень много, работают они тяжело, а очень многие работают на улице.

Климат здесь очень жаркий, летом температура достигает до 50 градусов Цельсия и держится так до конца сентября, так что работа на стройке на улице — это очень и очень тяжелый труд.

Погода

Затронув тему погоды, хочу немного рассказать о том, как люди реагируют на изменение температуры воздуха.

Лето здесь круглый год, но в месяцы с июня по начало октября в буквальном смысле пекло, многие, кроме вышеупомянутых разнорабочих, прячутся по кондиционированным помещениям, перебежками садятся в машины и едут в другие кондиционированые помещения. Поэтому шанс заболеть простудой, получить ангину очень высок.

Температура нагревает все поверхности до раскаливания, стоя в балетках на улице, вы можете почувствовать как вам щимит стопы ног раскаленный асфальт.

Вода тоже не нуждается в подогреве, смеситель подает воду горячую и… горячую-кипяток.

За лето 2015 года всего лишь один раз шел дождь, который спровоцировала песчаная буря. Песчаные бури на моей памяти за полгода были раза три. Это такое природное явление, когда песок подымается в воздух за счет сильного ветра, а предел видимости составляет всего около метра. В такие моменты рекомендуется закрывать окна и разные щели, потому что песок будет везде.

В конце ноября время от времени проходят ливневые дожди. Причем настолько сильные, что приводят к пробкам, задержкам и, вообще, к транспортному коллапсу. Население (не коренное) в такие дни одевается в куртки, шапки, сапоги и даже в теплые рукавицы, температура воздуха при этом составляет 20-25 градусов Цельсия.

Наводнение в пустыне

Особенности работы в моей компании

Напишу несколько слов об отеле, где работаю я, да и не только о моем отеле, потому что правила и условия для жизни работников, да и зарплаты во многих подобных учреждениях практически одинаковы.

Обычно вас повязывают контрактом на два года. Хотите уволиться в испытательный период (до трех месяцев) — увольняйтесь и покупайте билет домой за свой счет сами. Хотите уволиться, проработав более трех месяцев, платите компании сумму, которую она потратила на вас, чтобы вас официально устроить.

В стоимость этой оплаты входит стоимость за билет, визу на въезд в страну, катарский ИД, медицина (анализы), отпечатки пальцев, стоимость тренингов, которые вы прошли в компании (компания ведь сама оплачивала ваши тренинги). В общей сложности это влетает в копеечку.

Порядка 1000$ отдать компании прийдется.

Если вам приглянулась работа в другой компании-отеле в стране Катар, то по закону вы не имеете право устроится в компанию-конкурента, это допускается только через два года окончания контракта. Возможно срабатывают какие-то другие «ходы», об этом не слышала.

Дополнительная информация для девушек

Точно не знаю, с чем связан этот факт, но волосы начали выпадать очень сильно, причем у всех. Может это есть реакция организма на климат страны, может из-за пищи.

Еще одним примечательным и не очень приятным моментом является то, что плохо заживает кожа. Если у вас есть какие-то ранки на теле, то прийдется походить с этими ранками 2-3 недели, а потом еще пару недель пока не пройдет краснота. У некоторых девушек кожа стала желтоватая, и это не загар. Возможно желтизна кожи связана с продуктами питания.

Медицина

Что касается медицины, то несмотря на тот факт, что Катар может себе позволить инновационные технологии, все же человеческий фактор играет большую роль.

А с людьми здесь обращаются хуже, чем в наших странах со скотом.

Слава богу, мой анализ крови прошел успешно, парням-коллегам говорили, что несколько раз впихивали иглы шприцов, чтобы нащупать вену, не перетягивая жгутом руку. Долго с синяками ходили.

Также здесь Панадол — панацея от всех болезней. Голова болит — панадол, живот крутит — панадол, сердце щимит — панадол. Некоторым моим коллегам родители прислали посылки с нашими лекарствами.

Продукты

В продуктовых магазинах здесь есть все, на любой вкус и кошелек. Все овощи и фрукты завозятся с разных стран. Нашла как-то нашу сметану, которая в шесть раз дороже здесь, чем на Родине. Но пока что не видела гречку, хотя в ней особой нужды пока не ощущаю.

Продукты здесь дорогие, даже возможность трехразового питания не исключает походов в магазины. Так что на продукты деньги уходят тоже.

Как я упомянула, в разнообразности продуктов страна не нуждается, чего не скажешь о других вещах. Например телефонных операторов здесь два, куда бы вы не пошли, везде увидете канцелярию одного производителя — многие компании монополисты.

Сметана «Президент»

Хочу подытожить мой рассказ о маленькой стране, которая утрет нос самым высокоразвитым большим странам. Прожила в Катаре я уже полгода, поэтому думаю, что могу считать свою оценку обьективной. Если у вас есть свое мнение по тому или иному поводу, делитесь в комментариях.

Я узнала много о специфике наций, могу отличить арабов-египтян, от других арабов, например. Мое мнение об арабах-египтянах субьективное, поэтому распространятся и навязывать личное мнение не буду.

Проработав пол года в Катаре, узнала не только о стране, но и о специфике работы компании. Например, чтобы уехать со страны, вам нужен Exit permit (Разрешение на выезд), которое может выдать только HR (Human Resources, отдел кадров по-нашему) вашей компании. И этот документ (бар-код на бумаге, который сканируется пограничной службой) нужно предьявить в аэропорту.

P.S. На море окупнулась всего раз. Сапожник без сапог

Источник: http://nesiditsa.ru/emigration/istoriya-emigratsii-v-katar

Официальное трудоустройствои работа в Катаре

Официант

Оплата:
от 500 USD/месяц

+ Хорошие чаевые + Бонусы

— вежливое, быстрое и качественное обслуживание гостей ресторана от приема заказа до полного расчета с ним; — своевременно и оперативно выполнять заказы; — сервировка стола;

— знание меню.

Условия и требования

Хостесc

Оплата:
от 600 USD/месяц

+ Хорошие чаевые + Бонусы

— обеспечение эффективного и культурного обслуживание посетителей ресторана; — встреча и прием гостей; — сопровождение гостей к столику, подача меню; — контроль текущей ситуации по заполнению посадочных мест; — консультирование посетителей по вопросам предоставления услуг, ознакомление гостей с ассортиментом имеющихся в наличии блюд и напитков;

— контроль за рациональным оформлением зала, барных стоек, витрин, и др.

Условия и требования

Супервайзер ресторана / службы приема гостей отеля

Оплата:
от 900 USD/месяц

+ Хорошие чаевые + Бонусы

— контроль за работой персонала (официантов, барменов), обучение сотрудников; — контроль качества сервиса; — контроль за соблюдением сотрудниками стандартов сервиса; — участие в организации банкетных мероприятий; — обеспечение готовности зала ресторана к обслуживанию гостей;

— организация высокого уровня сервиса при обслуживании гостей и др.

Условия и требования

Ресепшионист (Администратор)

Оплата:
от 600 USD/месяц

+ Хорошие чаевые + Бонусы

— подготовка документов на заселение гостя в соответствии со стандартом отеля; — check in / check out гостя; — демонстрация высоких показателей сервисного обслуживания данного отеля; — ведение документальной базы данных;

— работа с кредитными карточками и наличными.

Условия и требования

Парикмахер

Оплата:
от 1000 USD/месяц

+ Хорошие чаевые + Бонусы

— высокое качество стрижек;
— соблюдение корпоративных стандартов компании.

Условия и требования

Менеджер ресторана, гостиницы (F&B manager)

Оплата:
от 1500 USD/месяц

++ Бонусы

— налаживание работы персонала; — контроль и управление службой питания ресторана или гостиницы; — подбор и перестановки персонала; — создание эффективной и успешно работающей команды; — контроль и анализ результатов деятельности, подготовка отчетности для собственников; — бюджетирование; — обучение персонала ресторана (кухни, зала, бара), повышение профессионального уровня персонала; — составление ежемесячных графиков работы и графиков на специальные мероприятия;

— поддержка и повышение стандартов обслуживания, в соответствии с концепцией отеля.

Условия и требования

Мастер массажа

Оплата:
от 1000 USD/месяц

+ Хорошие чаевые + Бонусы

— профессиональное выполнение массажных процедур; — проводить лечебный (классический), сегментарный, точечный, спортивный, гигиенический, косметический, аппаратный массаж, подводный душ-массаж; — приготовление пациентов к массажу, осуществление контроля за состоянием пациентов во время проведения процедур; — контроль за соблюдением санитарно-гигиенических требований;

— соблюдение высоких стандартов обслуживания в салоне.

Условия и требования

Мастер маникюра

Оплата:
от 1000 USD/месяц

+ Хорошие чаевые + Бонусы

— выполнение различных видов маникюра и педикюра с элементами современных методик ухода (маникюр женский/мужской; покрытие френч; покрытие Shellac; гелиевое наращивание ногтей; художественная роспись, дизайн (приветствуется)); — осуществление комплексного ухода за кожей рук и ногтями с использованием различных химических и физических методов; — консультирование клиентов;

— соблюдение требований личной гигиены и производственной санитарии и пр.

Условия и требования

Косметолог

Оплата:
от 1000 USD/месяц

+ Хорошие чаевые + Бонусы

— профессиональное выполнение косметологических процедур (маски, массажи, пилинги, мезо и пр.);
— поддержание высоких стандартов обслуживания в салоне.

Условия и требования

Бармен

Оплата:
от 600 USD/месяц

+ Хорошие чаевые + Бонусы

— обслуживание посетителей за барной стойкой; — проверять наличие необходимой продукции на баре; — следить за чистотой посуды и рабочего места, иметь на рабочем месте необходимое количество посуды и своевременно пополнять ее; — своевременно и оперативно выполнять заказы; — следить за исправностью вверенного оборудования и качеством напитков.

Условия и требования

Бариста

Оплата:
от 600 USD/месяц

+ Хорошие чаевые + Бонусы

— обслуживание посетителей за барной стойкой; — умение работать с кофемашиной; — следить за чистотой посуды и рабочего места, иметь на рабочем месте необходимое количество посуды и своевременно пополнять ее; — своевременно и оперативно выполнять заказы; — следить за исправностью вверенного оборудования и качеством напитков.

Условия и требования

Бар леди

Оплата:
от 600 USD/месяц

+ Хорошие чаевые + Бонусы

— обслуживание посетителей за барной стойкой; — проверять наличие необходимой продукции на баре; — следить за чистотой посуды и рабочего места, иметь на рабочем месте необходимое количество посуды и своевременно пополнять ее; — своевременно и оперативно выполнять заказы; — следить за исправностью вверенного оборудования и качеством напитков.

Условия и требования

Guest Relation Manager

Оплата:
от 600 USD/месяц

+ Хорошие чаевые + Бонусы

— работа с гостями отеля включающая в себя: ответы на вопросы о сервисе отеля и практические советы по пребыванию (где купить сувениры, поужинать и т.д.), фиксирование пожеланий, жалоб;
— решение вопросов и проблемных ситуаций возникающих у гостей отеля.

Условия и требования

Источник: http://hrqunited.com.ua/rabota-v-katar/

Ссылка на основную публикацию